Cómo funciona el Smart Working

Smart Working: Qué es y cómo funciona

El Trabajo inteligente (trabajo inteligente) también denominado teleworking o teletrabajo ha comenzado a extenderse en el último tiempo, cambiando para siempre cómo pensamos el lugar de trabajo.

Se trata de permitir que el empleado trabaje desde su casa o cualquier otro lugar, sin necesidad de desplazarse cada día a la oficina.Cuenta con diversas ventajas como los ahorros económicos para la empresa y los beneficios, tanto a nivel personal como para el ambiente en general.

Qué benefios brinda el Smart Working

• Ahorro de costos de transporte: Uno de los principales beneficios que ofrece el smart working es el ahorro de costos asociados con el transporte diario, ya que el trabajador no tiene que desplazarse a la oficina.
• Mayor productiva: Algunos estudios indican que los trabajadores jóvenes que lo hacen son más productivos ya que pueden trabajar desde cualquier lugar, a cualquier hora.
• Reducción en enfermedades profesionales: Las condiciones de trabajo mejoran al trabajar desde casa, logrando mejorar el bienestar de los trabajadores.
• Aumento en la satisfacción de los empleados: Considerando que el trabajo se realiza desde casa, los trabajadores disfrutarán de un mayor tiempo libre para relacionarse con amigos y familiares.
• Mayor equilibrio entre la vida laboral y la vida personal: Los empleados tienen la posibilidad de combinar sus actividades laborales con sus actividades personales, permitiendo así un mejor equilibrio entre ambas.
• Reducción en impuestos laborales: El trabajo a distancia genera una reducción significativa de impuestos para las empresas y los trabajadores.

¿Cómo funciona el Smart Working?

El smart working se puede llevar a cabo a través de diversas tecnologías como:

• Software de gestión de tareas: Los empleados emplean estas herramientas para gestionar sus tareas y controlar el avance de las mismas.
• Video conferencias: Esta tecnología permite a los empleados realizar reuniones remotas con otros equipos de trabajo.
• Herramientas de colaboración: Estas herramientas permiten compartir archivos, chat y realizar tareas en equipo de forma remota.
• Herramientas de control de tiempo de trabajo: Estas herramientas permiten a las empresas controlar la productividad de los trabajadores.

Por lo tanto, el smart working permite a los trabajadores disfrutar de los beneficios del trabajo a distancia sin abandonar el trabajo tradicional.